A preparação para encontrar um emprego é essencial para que jovens consigam se destacar na hora da entrevista.
As exigências do mercado à procura de pessoas mais qualificadas e com experiência na carteira de trabalho dificultam a busca do primeiro emprego e, aos poucos, aumentam o percentual de desempregados no Brasil. Mesmo sabendo que os jovens são importantes para a manutenção da economia do país, dados recentes do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) mostram que a faixa etária entre 14 e 17 anos corresponde a 46% das pessoas que estão em busca do primeiro emprego. E, de 18 a 24 anos, o desemprego afeta 31% dos participantes do censo.
Em um mercado tão competitivo, é necessário que os jovens estejam sempre atualizados sobre as novidades para conseguir um emprego. A primeira dica é se perguntar: o que as empresas esperam de um candidato sem experiência na carteira?
Estar em contato com alguém que nunca passou por uma organização pode ser construtivo, significa dar oportunidade ao aprimoramento de suas qualidades e ambientar a empresa com um novo olhar e perspectiva de vida.
Com isso, as empresas buscam um candidato que demostre força de vontade na hora de se apresentar, seja uma pessoa atenta as informações e tenha um bom perfil profissional.
Confira a seguir outras maneiras de como conseguir o primeiro emprego e melhorar o currículo profissional.
Programa Jovem Aprendiz
Regido pela Lei n.º 10.097/2000, o programa é uma iniciativa federal que estimula as empresas a contratarem jovens entre 14 e 24 anos em várias áreas do mercado, como administrativo, financeiro, recursos humanos, telemarketing, varejo e outros. A lei estabelece que o jovem deverá cumprir seis horas diárias e receberá salário-mínimo, assim como outros direitos e benefícios trabalhistas.
Muitas empresas de grande porte têm seus próprios programas de seleção. A Uninter é um bom exemplo desse modelo. Em parceria com o instituto IBGPEX de Responsabilidade Socioambiental que cuida de projetos voltados à inclusão de PcDs, empregabilidade de jovens e voluntariado, a entidade enfatiza esse compromisso e a importância de capacitar os aprendizes, estimulando a criatividade e aperfeiçoamento das habilidades de cada um.
Leia também: Instituto IBGPEX incorpora nova turma do Programa Jovem Aprendiz
Cursos gratuitos
Uma boa maneira de incrementar o currículo com custo zero são os cursos gratuitos. Há várias instituições que dispõem de diversas áreas de atuação: desenvolvimento pessoal e profissional, administrativo, financeiro, informática básica, língua inglesa e outras. Em algumas até mesmo o certificado é gratuito.
Ao fazer essa escolha, você terá um diferencial na hora de concorrer a uma vaga, além de aumentar sua concentração, responsabilidade, gestão de tempo e possibilitar também ter mais foco na área que você realmente tem interesse.
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Cursos Técnicos
Os cursos técnicos também podem ajudar os estudantes a entrarem no mercado de trabalho, pois geralmente têm um baixo custo mensal, curta duração e fazem com que a inserção em um novo ambiente corporativo seja mais fácil. É um bom investimento para quem não tem condições de custear uma graduação ou ainda está em dúvida sobre qual caminho seguir.
Com os cursos técnicos a distância da Uninter, você conquista sua profissionalização com a mais intuitiva plataforma digital.
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O currículo
Para ter sucesso na hora da entrevista de emprego é preciso ter um currículo bem estruturado, organizado e adaptado às demandas do mercado. O primeiro passo é não colocar dados pessoais mais que o necessário.
Deixe sempre em destaque aquilo que é importante. Esclareça de forma coerente suas habilidades, informe suas qualidades e projetos sociais, como participação em jogos acadêmicos, ações beneficentes, voluntariado e eventos on-line, por exemplo. A tecnologia está presente em todo momento, portanto use-a em seu benefício.
Leia também: Passo a Passo: saiba como montar um currículo
Dica Master
Atualmente, a triagem em plataformas digitais é a mais usada, pois ela faz uma análise mais rápida e o uso de palavras-chaves aumentam as chances de ter o currículo visto pelos recrutadores.
Exemplos de palavras-chaves:
· Conhecimento
· Motivação
· Time
· Equipe
· Solução
· Habilidade
Melhore suas competências
Enquanto você está à procura de um emprego, invista em si mesmo, tenha metas claras e trace um plano de aperfeiçoamento:
· Trabalhe sua proatividade;
· Aprenda a ter um olhar crítico sobre o mundo e o que você quer no futuro;
· Pratique oratória, afinal, uma boa comunicação é essencial na hora da entrevista de emprego;
· Pratique também exercícios físicos, dança, pintura, teatro etc., isso pode ajudar nessa questão;
· Aprenda a trabalhar em equipe, bons colaboradores sabem como administrar seus negócios e lidar com as pessoas a sua volta.
Networking
É uma palavra em inglês que indica estabelecer redes de contato. O seu objetivo é ampliar as oportunidades de sucesso profissional. Com ela, você pode pedir favores e ajudar pessoas a conseguirem emprego.
Leia também:
Lives: uma ótima opção para incrementar o currículo;
Fique de olho nas tendências do mercado!
Uma excelente ferramenta para ampliar sua rede de contato é o LinkedIn. A plataforma que foi lançada em 2003, hoje, conta com mais de 645 milhões de usuários, permite que eles façam networking e compartilhem conteúdos no feed, por meio de vídeos e mensagens motivacionais. Contudo, a rede faz o papel de um currículo on-line, assim, seu fácil acesso ajuda o usuário na procura de novos empregos, considerando a área de atuação e região onde mora, e também faz conexões com grandes empresas do mercado nacional.
Seguindo todas essas dicas, temos certeza de que a busca da primeira colocação profissional ficará muito mais fácil. Se gostou, compartilhe com os amigos e boa sorte. Nós acreditamos em você!
